我院比特圈喜获“浙江省优秀QC成果”二等奖 6月29日至7月1日，浙江省优秀质量管理小组成果发布会在绍兴上虞隆重举行。我院选送的比特圈《降低腔镜手术患者单极电外科损伤发生率》获“浙江省优秀QC成果”二等奖，这也是我院继浙江省医院品管大赛金奖后再次获奖。 本次品管大赛是一次涉及全省各个行业质量管理成果的发布盛会，由浙江省总工会、浙江省妇女联合会、浙江省科学技术协会、浙江省质量协会联合举办，分7个赛场，共有全省各领域400多个优秀QC项目参与评比。 品管活动作为全面质量管理的一项重要工作，越来越受到各行各业的重视。本次获奖，不仅是对我院参与品管活动成员成果的再一次肯定，更促进了我院品质管理的进一步发展。我院将以此为契机，广泛普及全院质管工具的使用，充分发挥员工的智慧，加强团队精神，使品管在医院提升绩效、提高患者满意度、完善服务品质方面更上一个新台阶。

开展暴恐事件演习 提升应急处置能力 ——市中心医院举行2016年综合性安保暴恐事件演习 为了认真落实G20峰会各项安全防范措施，提升我院暴恐事件应急快速反应处置能力，增强全院职工的安全意识，7月3日下午，院保卫科协同市特警反恐支队、吴兴区公安分局特警大队、爱山派出所和消防飞英中队，在门诊一楼大厅组织开展了综合性安保暴恐事件演习。市卫计局副局长徐林财、吴兴区公安分局副局长陈永明、我院院长钮富荣、党委书记姚行、纪委书记冯晓宾及相关市医疗单位分管领导参加观摩。 此次演习是一次规模大、课目全、参与者多的综合性实战演练。为了保证演习的顺利进行，保卫科事先制订了周密的方案，撰写了详细的解说词，并采用图文并茂的形式来全面展示演习，使大家能够对演习的具体情况一目了然。 下午2：00时整，各参演人员就位，随着指挥员的一声令下，演习正式开始。本次演习共分四个部分。第一部分：医院积极应对响应。针对突如其来的医患纠纷，安保人员和所在部门第一时间跟进，了解情况，通报反馈信息，采取相应措施；第二部分：发挥警医联动作用。针对矛盾激化升级的情况，本着“先控制、后处置、救人第一、减少损失”的原则，充分发挥警务站民警、特警与保安构成的合力，做好控制、疏散、警戒，维护好现场；第三部分：落实特种警力驰援。纠纷性质发生变化，犯罪人员动用凶器劫持人质，并携带爆炸物品，严重威胁到人质的生命和公共安全，医院采取极端手段，阻止事态进一步恶化。第四部分：做好现场勘察排爆。集中力量对犯罪人员的行动轨迹进行视频跟踪，排查爆炸物，同时对事发现场进行勘察，消防人员待命，预防次生火灾事故的发生。整个演习过程完美逼真，实战性强，效果好，达到了预期目的。 演习结束，市卫计局副局长徐林财作了重要讲话，提出四点要求：一是健全领导组织；二是建立应急处理机制；三是完善防范措施；四是广泛开展演练。同时他还希望大家再接再厉，为迎接G20峰会，确保一方平安，作出自己的努力。

中盖结核病项目组来我院开发区分院开展结核病相关工作调研 6月22日上午，中盖结核病项目现场组办公室主管黄飞、盖茨基金会特聘专家金水高教授、中国疾控中心检测部主任杜昕等一行在省疾控中心结防所王晓萌所长的陪同下到我院开发区分院开展结核病相关工作调研。院党委书记姚行、开发区分院院长王伟洪等参加调研。 调研组专家围绕结核病检测需求、定点医院工作流程、项目信息系统部署等重点方面对开发区分院项目管理工作进行了深入调研。 姚行书记向调研组汇报了我院信息化建设整体情况。分院王伟洪院长汇报了定点医院工作流程，包括患者诊断、治疗、管理和登记报告等方面，并重点汇报了分院目前自主研发和使用的门诊结核病临床路径。宋群副主任医师对门诊结核病路径操作进行了现场演示。信息科潘奂泉科长对医院信息管理系统的功能模块、设计架构及实际运行等内容进行了详细介绍。 听取汇报和实地深入调研后，调研组专家对分院项目开展的前期准备表示满意，并对相关工作给予充分肯定。调研组专家们就下一步临床实验路径完善及优化项目信息化管理等问题与分院临床医护人员进行了深入研讨，并希望今后能进一步加强双方深度合作，促进彼此更好地发展。

2016年湖州市住院医师规范化培训结业考核工作顺利完成 2016年6月15日至17日，2016年湖州市住院医师规范化培训结业考核在我院顺利完成。省卫生厅领导和湖州市卫计局领导亲临现场巡查督导。 我院作为湖州市医师规范化培训技能考核的考点，承担了湖州市多个基地的考核任务，来自三县两区共计160名学员，较去年增加。考核内容分为体格检查与病史采集、病例分析与书写、技能操作等。除了体格检查与病史采集在一线病房外，其余都设置在11楼临床技能中心。此次考核共包括内科、外科、妇科、儿科、眼科、等 13个专业学科,安排了考官118名，志愿者 60余名。 为保证考核的顺利进行，我院在前期精心准备，对每一个细节都细心推敲，确定流程，责任到人。在考核的各个环节中也处处体现了我院的“人文”特色。比如在病例选择上，为感谢患者积极地配合，医院为其发放精心准备的礼品；在考场上，随处可见的志愿者都能为需要帮助的考生提供服务；在流程安排上，也是尽可能的合理分配时间，使得每位学员能够保持良好应试状态。最后，通过考官、学员和工作人员的共同努力，每一站的考核都在有序、公平、公正的情况下顺利完成。

喜 讯 6月24日，由全国卫生产业企业管理协会和健康报社联合主办，经过紧张而激烈的申报和评选并经评审专家组委会评审通过，我院在2015年度被评为“全国后勤管理创新先进单位”。

我院骨科成功举办2016年首届浙北地区骨科年会 6月17日至18日，首届浙北（杭嘉湖）骨科年会在湖州市开元名都大酒店隆重召开，湖州市中心医院很荣幸的成为了首届大会的主办方，会场位于开元名都大酒店三楼湖州厅，来自杭州、嘉兴、湖州三地的众多骨科界大碗、精英纷纷到场参会，现场座无虚席。 开幕式上，湖州市卫计局副局长、党委副书记潘人伟、湖州市中心医院院长钮富荣到会发言，并对本次大会的召开表示祝贺，大会由我院骨科主任蒋雪生主持，共分关节、脊柱、创伤三个专场，特邀浙江大学医学院附属第二医院严世贵教授、浙江大学医学院附属邵逸夫医院范顺武教授、浙江省中医院童培建教授、上海华山医院陈德松教授、美国优选医疗集团Dilip.K.Sengupta教授、美国康复大师Luke、上海同济医院杨云峰教授来给大家授课。各位教授分别就“关节术后抗凝的处理”、“颈肩疼痛与神经卡压”、“腰椎侧前方融合的临床应用”、“上肢和手部损伤的康复干预”、“Pilon骨折的治疗策略”等方面作了专题讲座，并热情地回答了在场每一位来宾的提问。会议还特意安排了紧张激烈的热点讨论环节，由来自三地的骨科业务骨干进行热点话题深入讨论，大家各抒己见，现场学术氛围十分浓厚。 最后，湖州市中心医院骨科周国顺主任医师将接力的旗帜交给了下一届浙北骨科年会主办方嘉兴二院，嘉兴二院龚遂良副院长对首届浙北骨科年会的完美落幕表示了由衷的赞美，并向各位浙北地区骨科精英们发出了邀请：让我们明年嘉兴再聚！

多学科协作探索科室业务学习新模式 科室业务学习对科室的发展非常重要，尤其是对年轻医师的帮助，是其获取专业知识、聆听学术新动态的学习机会。此次神经外科的科室业务学习打破传统方式，探索多学科协作模式，丰富科室业务学习内容。 本月主讲的题目是“非典型性脑膜瘤的诊断和治疗”。由于本病在我院的发病率仅为5.5%，故很多医师对此病尚不了解。主办方为此专门邀请了放疗科的陈永朝主任医师、放射科神经诊断组组长潘锋副主任医师，共同为大家做了影像学诊断的详细解读，同时又对术后放疗方式的选择、复发后的治疗做了科学、客观的分析，使大家听到了不同专业队伍的医师对此病的认识。3个不同科室的医师在同一种疾病的认知上发生了激烈的思想碰撞，论点纷呈，气氛活跃，在碰撞中大家各取所需，汲取了知识。 现在国内外医学界越来越重视多学科协作组（MDT）的建设，不断提出多学科联合和一站式服务。这不仅能为患者提供最佳的个体化诊疗，还可以促进医院相关专业的协同发展。目前肿瘤患者治疗的MDT一直扮演着多学科协作先行者的角色，横向跨越肿瘤内科、肿瘤外科、放疗科和相关医技科室，从而达到准确诊断、科学施治，避免过度诊疗和误诊误治。 此次科室业务学习是神经外科、放射科和放疗科3个临床科室之间的合作，各专业互相学习、互相促进、取长补短，共同提升诊疗水平，是多学科协作参与业务学习新模式的探索。未来此模式还会进一步拓展至临床与医技科室之间的合作，临床科室与基础研究之间的合作。多学科的协作一定能更好地为开展高水平的科研工作服务，提高患者的治愈率和满意度。

善用质量管理工具、提升医院管理品质 ——2016年湖州市中心医院首届品管圈决赛 为了进一步提升医院质量的精细化管理、提高服务品质，普及全院学习品管圈、专案改善等质量管理工具，推广管理工具在临床科室的使用， 6月21日下午，我院质管科在行政楼19楼报告厅举办了2016年首届医院品管成果汇报决赛。会议由毛伟科长主持，邀请了全国医院品管圈专业培训师王临润主任、李盈主任和我院崔恩海副院长、徐玲芬主任、刘剑科长担任此次评委，钮富荣院长、吴建良副书记也到会观看了本次比赛。进入决赛的6个品管圈团队通过多媒体形式对各圈的主题改善活动情况进行了成果展示和汇报，总结分享了活动开展以来所取得的成果与经验。比赛的点评环节王临润主任、崔恩海副院长等评委分别对参赛的团队进行点评、指导。赛后王临润主任现场分享了《QCC进阶——实践与探索》的质量管理经验。他从品管圈实施目的、数据统计分析等内容进行讲解，各圈团队听后都频频点头，表示对质量工具运用的技巧上有了更深的理解。 崔恩海副院长宣布本次比赛奖项，手术室的“比特圈”获得金奖，36病区的“互拉圈”和急诊、CCM的“爱之翼圈”获得银奖，208病区的“玫瑰圈”、麻醉科“苹果圈”、 11病区的“仁心圈”、获得铜奖，315病区“微微圈”与检验科的“品管圈在检验科门诊标本周转时间中的应用”获得佳作奖同时颁发奖项。 钮富荣院长高度肯定了此次活动并表示：通过医院品管竞赛活动，不仅能提高了全体医务人员质量控制、人人参与质量管理的自觉性、主动性，也能激发了医护人员钻研业务的热情，营造团队积极向上的工作氛围。运用各种改善、统计等方法，激发个人潜能，通过团体合作力量，持续对科室存在问题的进行改善，这是一种科室内在品质文化。希望品管圈活动的开展，使我院各科服务质量进一步提升，科室团队的凝聚力进一步加强，实现我院达到高品质医院的目标。

我院“菁灵声乐社”应邀为湖州市直卫生计生系统男子篮球赛献演 湖州市直卫生计生系统男子篮球赛于6月12日晚上正式落下帷幕。市卫计局机关和市中心医院分别获得三人制和五人制比赛第一名。市急救中心和市第一人民医院分别获得三人制和五人制比赛第二名。市中医院和市中心血站获得优秀组织奖，市第三人民医院、市妇保院、市疾控中心获得道德风尚奖。 我院“菁灵声乐社”荣幸受邀于6月12日晚为市中心医院和市第一人民医院的决赛暖场助威。分别于开场和中场演唱了4首歌，《李白》、《不归路》、《向阳花》和《把夜晚染黑》。激情的演唱为运动员增添了很多正能量，积极调动情绪。现场观众反应热烈，掌声不断。 通过参加类似演出，不仅可以丰富我们的舞台经验，同时也充分展现了我院员工充满热情、充满活力和创造力的精神面貌。