我院重症医学科当选湖州市“最美班组” 2月23日下午，由湖州市委宣传部主办的“大爱湖州 温暖你我”——2015“最美”系列评选活动颁奖典礼在湖州大剧院举行。我院重症医学科继2015年被湖州市总工会评选为“湖州市劳模创新工作室”后，在本次评选中不负众望，又荣获湖州市“最美班组”称号，为我院再添一分风采。

超声科开展颈动脉及颅内动脉一体化诊断 近年来，脑血管病已超过肿瘤成为我国居民死亡的第一位原因，脑卒中的防治引起了广泛的关注。2012年，我院已成功挂牌 “全国脑卒中筛查与防治基地医院”。在脑卒中防治过程中，超声科承担着“侦察兵”的角色，有着极为重要的作用。为了更好地当好“侦察兵”，做好脑卒中防治工作，超声科将在全院范围内开展颈动脉及颅内动脉一体化诊断。 颈部及颅脑内多普勒超声检查在观察颈部及颅内的血流以及血管的情况方面具有重要的作用。 颈部血管超声检查的作用：1、可以直观地观察颈部血管是否存在内膜增厚，为临床提供血管病变的证据，并指导预防性用药，避免卒中事件的发生。2、不仅可以发现颈部血管是否有粥样斑块形成，还可以了解斑块的位置、大小、形状、性质，特别是能及时的发现并评估不稳定性斑块的存在，为脑卒中事件的发生发出警告。要是斑块已经导致血管狭窄，进行颈部血管超声检查不仅能直接观察狭窄存在的位置，还能评估狭窄的程度以及远端供血的情况，从而为临床采取内科保守治疗还是手术治疗提供依据。这种超声检查对那些需要进行支架植入手术还是血管内膜剥脱术的病人来说，具有极为重要的参考价值。3、不仅能在血管内膜剥脱手术时实时定位内膜切除的范围，保证手术的成功，还能在术后评估血管的通畅程度以及远端供血的恢复情况，及时发现残余狭窄。通过随访它还能了解术后内膜再生及部分病人血管再狭窄的情况，对临床用药提供可靠的依据。4、发现对临床症状有意义的血管变异等情况，促进临床医学的进一步发展。 颅脑内血管超声检查（TCD及TCCD）的作用：1、能很好地了解颈部大血管重度狭窄或闭塞后颅内血流的代偿、侧支循环的开放情况以及颈部血管术后颅内血流的恢复情况，给临床提供重要的信息。2、评价蛛网膜下腔出血后脑血管痉挛的程度，了解颅内高压和部分脑血管畸形等适应症。 脑卒中事件发生的高危人群（50岁以上有长期吸烟史、高血压、高血脂、糖尿病、冠心病等病史），既往有脑卒中病史、短暂性脑缺血发作（TIA）的病史者，均可接受颈部及颅内动脉一体化筛查，有需求的临床科室或筛查患者可通过门诊预约检查。 颈部和颅脑内多普勒超声检查有着无创、可重复性强、经济实用、容易被患者接受的优势，是颅内外动脉缺血性病变早期诊断的一种非常可靠的手段，希望通过此类超声检查，能为临床治疗提供更有效地帮助，使广大脑血管病患者得到更好地治疗。

市卫计局潘人伟副局长一行来院调研 2016年2月17日，市卫计局副局长潘人伟、医政处处长张忠民、医政处副处长翁艳艳等一行4人来我院就医疗质量医疗安全与行风工作进行调研。我院领导班子全体人员参加调研座谈会。钮富荣院长首先感谢局领导对我院工作一贯的重视与支持，并就医院2015年重点工作完成情况，当前工作中存在的困难和问题及2016年工作思路和重点工作安排进行了汇报。随后党委书记姚行、党委副书记吴建良、纪委书记冯晓宾、副院长吴巍、副院长崔恩海分别从我院人员招聘、新医院建设、医疗质量与医疗安全、行风监控、医保管理、药品设备采购等重点工作进行了补充汇报。 听取汇报后，潘副局长对我院的工作表示肯定，同时也对医院今后的发展提出了明确的要求。作为湖州地区唯一一家三甲综合性医院必须争取在以下八个方面做好创新工作并起到引领示范作用：一是在领会国家医改政策与研判医疗市场形势上带好头；二是在优质医疗资源下沉、分级诊疗工作上带好头；三是在医疗质量与安全规范管理及核心制度落实上带好头；四是在具有核心竞争力的临床新技术新项目的运用上带好头；五是在便民服务及改善群众看病就医感受上带好头；六是在医疗服务过程中的行风廉政建设上带好头；七是在院校合作学科提升人才培养上带好头；八是在医院内部标杆式管理上带好头。 下午，医政处处长张忠民主持了会议，相关行政职能科室科主任、临床医技科主任及部分临床一线住院医师参加了座谈会。本次座谈会围绕着“医疗质量医疗安全及行风问题”两大主题展开。医务科科长刘剑、护理部主任陈苏红、设备科科长徐新春及临床一线的医生畅所欲言分别从医疗事件的案例剖析管理、护理人员的招聘管理、设备采购信息化管理、医疗安全与医疗质量的标准认知度、专病中心建设的投入等方面进行了热烈的讨论和交流。张忠民处长就座谈会上大家提及的关注问题和存在的实际困难一一给予了建议性的回复和解答并期望大家在2016年的工作中再创佳绩。

寒冬送暖，情系患者 ——我院后勤科志愿者关爱留院患者 2月7日是一年一度的除夕，按照民间传统习俗，大家都会在家准备年夜饭，但“爱之翼”服务队的志愿者们，却利用自己年三十宝贵的时间来到医院，为那些因疾病不能出院的患者送去水果和热气腾腾的年夜饭。 春节里的医院冷清许多，但是病房里却一点都不冷清，病人们都被身穿粉红色马夹的志愿者包围着，“大家好，我们是中心医院的志愿者，给你们送水果、年夜饭来了，祝你们早日康复”，一番自我介绍后，志愿者们热情地和患者聊着天，病房里不再冷清，充满了欢声笑语。 通过此次志愿者节日里的慰问服务，让患者在住院期间感受到节日的氛围和家庭的温暖，过上一个平安、舒心的新年。

大年初一市卫计局施会龙局长一行慰问我院医护人员 2月8日，正值大年初一，湖州市卫计局局长施会龙、副局长姜宝荣及相关科室负责人一行到我院亲切慰问坚守在临床一线工作的医护人员。纪委书记兼副院长冯晓宾、院办主任费青云和护理部主任陈苏红陪同慰问。 在急诊科和重症医学科，局领导与张国雷主任、谢波主任及其他医护人员和病友亲切握手交谈送上新年祝福，衷心祝愿春节期间坚守在临床一线的医护人员新春快乐、身体健康、工作顺利。施会龙局长简短热情的讲话，给全体医护人员的心田注入了一股暖流。施局长对春节值班人员放弃春节与家人团聚的机会，坚守在医疗第一线表示慰问和感谢，感谢他们一年来在各自岗位为卫生事业的发展所作出的贡献，希望全体医护工作者在春节期间努力确保患者安全和医疗质量，并在新的一年里团结协作、再接再厉，积极推动各项工作上新的台阶。 局领导的到来，让每一位医务工作者在新年的祝福和欢乐中感受到了融融的春意。医护人员纷纷表示，感谢局领导及医院领导的关爱，一定不辜负领导们的厚望，努力学习立足本职做好各项工作，齐心协力为医院发展和广大人民群众的健康保障做贡献。

我院举行2015年度护理工作总结暨表彰大会 2月2日下午，我院在5号楼19楼会议厅举行2015年度护理工作总结暨表彰大会。大会由崔恩海副院长主持，钮富荣院长、护理部顾问徐玲芬主任护师及全院护士代表近200人参加了会议。 会上，首先由护理部顾问徐玲芬主任护师作《2015年度护理工作总结》。过去的一年，在医院领导的支持下，我院护理队伍团结奋进、开拓创新，在科学管理、人才培养、优质护理及科研教学等方面取得了长足的进步，特别是在持续质量改进、护理安全、护理创新及专科化建设等方面收获了可喜成绩。 接下来，陈苏红主任就2016年护理部工作思路作了《技术人文并进 创新护理品质》的汇报。她指出，2016年护理工作面临着外在形势和内部自身的双重挑战，重点围绕《十三五护理事业发展规划纲要》、等级医院评审和医院中心任务开展工作。新的一年重点从构建磁性护理文化、建立“院前-院内-院外”优质护理服务链、倡导跨团队合作模式下的护理质量与安全管理、加强护理学科建设等方面开展工作，切实体现医院的服务理念和核心价值观。 第三项议程是表彰先进。院领导们分别对荣获“浙江省优秀护士”、“浙江省手术室护理技能大赛”获奖选手、院级“十佳护士”等2015年度各级荣誉的先进集体及个人进行表彰，并与获奖代表合影留念。 最后，钮院长作总结发言。他首先对全院护理人员一年来的辛勤工作及所取得的成绩给予高度肯定，重点通报了《2015年医院运行情况及2016年重点工作思路》，并对护理工作提出了要求。希望大家齐心协力在增收节支、人才培养、学科建设、优质护理、文化建设等方面再接再厉，努力打造一支团结、和谐、开放、包容的护理团队，为全市人民的健康事业贡献力量。最后，钮院长代表院领导班子向大家拜了一个早年，祝愿大家新春大吉、节日快乐！

我院举行2015年度行政后勤科室总结大会 2016年2月3日，我院在5号楼19楼举行了2015年度行政后勤科室总结大会。院领导班子及行政后勤职能科室全体人员参加了会议。 会上，首先由钮院长介绍了医院总体运行指标，同时充分肯定了行政职能科室在2015年的工作成绩，尤其是后勤保障方面：如新医院的迁建工程，门、急诊大楼的流程改造及病区的扩建，以“医银通”项目为主体的信息化建设的推进，保卫工作的加强，干部保健、体检业务量大幅提升，工会社团各项丰富多彩的活动等。感谢所有行政职能科室在2015年所作出的努力，并且对大家提出了新的要求：2016年一定要继续努力，抓内涵、提效率、促品质、强活力，争取新的成绩。随后纪委书记冯晓宾向大家汇报了行风建设、安全保卫、公共卫生方面的总体情况，主要从“一岗双责”、院感防保工作、安全保障等方面进行阐述。吴巍副院长从科研教学、医保管理、设备采购管理等方面详细介绍了分管工作的总体情况和取得的成绩。最后，姚行书记重点介绍了我院2015年信息化建设的总体情况和成就，并强调要进一步加大“医银通”的推广力度，希望大家能够全力配合。 会议结束之后，院领导班子成员对大家的工作再次表示了衷心的感谢，并向大家拜了一个早年，祝愿大家新春大吉、节日快乐！

夯实基础 开创未来 ——记规范化培训住院医师座谈会 为了提升住院医师规范化培训质量，加强住院医师规范化培训管理，2月3日下午我院教学办在16楼会议室召开了在我院规范化培训的住院医师座谈会。我院科教科科长钱晓东，教学办主任方瑛等工作人员和在培的40余名住院医师参加了本次座谈会。 会议由教学办方瑛主任主持。首先方主任就我院目前住院医师的在培情况做了简单介绍，同时还介绍了已建设完成的11楼临床技能中心情况。参会人员围绕如何做好住院医师规范化培训这一主题展开讨论和交流，气氛轻松活跃。各位学员纷纷结合自己的体会，从日常学习、师资带教以及个人生活等多层面、多角度提出问题、阐述观点，并结合我院目前实际情况，在住院医师规范化培训管理方面提出了一些意见和建议：希望带教老师有系统的、规范的带教计划，落实带教措施，重视出科考核，多组织小讲课、教学查房，能重视临床操作技能和诊治思维能力方面的培训。 方瑛主任仔细聆听了住院医师们提出的问题与建议后，对大部分问题进行了解答，并表示教学办将架好沟通的桥梁，协同相关科室积极着手解决存在的问题，为住院医师规范化培训创造更好的学习环境。同时也希望住院医师能在职业生涯最初的阶段严格要求自己，养成良好的职业习惯；要求每位学员在认真学习理论知识的同时要熟练技能操作。通过湖州中心医院这个平台，充分发挥主观能动性，抓住机会多想、多学、多问，力争在三年的培训时间内打下扎实的临床基础，圆满完成培训任务并顺利通过结业考核。 最后科教科钱晓东科长发表讲话，他表示住院医师是我院临床、科研的年轻力量，希望住院医师们能够加强学习，多去图书馆、阅览室看书学习，努力钻研本专科领域工作，深入临床总结经验，积极撰写论文和申报科研课题；争取在本专科领域做出成绩。 通过此次座谈会，不仅加深了学员彼此间的沟通，而且使医院更加了解住院医师的工作、学习、科室带教情况，发现了在培训、考核过程中存在的问题，为进一步完善改进提高住院医师培训工作起到了积极的促进作用。

我院隆重举行慈善冠名基金签约仪式 2月4日下午，在立春之际，我院慈善冠名基金签约仪式在行政楼16楼会议室隆重举行。市慈善总会会长魏秀生、副会长孙阿金，医院领导班子成员以及捐赠单位代表出席了此次签约仪式。仪式由纪委书记、副院长冯晓宾主持，医务科、审计科、财务科等相关职能科室负责人参加会议。 签约仪式在隆重热烈的气氛中进行。首先，院长钮富荣和市慈善总会副会长孙阿金签订了冠名协议。久盛电气股份有限公司、江苏恒瑞药业、江苏正大天晴药业、杭州正大青春宝药业、北京泰德药业、江苏先声药业6家捐赠单位代表上台进行捐赠，捐赠总额共计445万元。 随后，院长钮富荣就医院发展情况、取得成绩及“慈善基金”的发起和实施意义做了简要发言。他强调，冠名慈善基金将被用于医院开展相关公益事业建设，主要包括贫困患者救治、面向公众的健康教育、卫生技术人员培训、医学交流、科学研究、医院的服务设施建设等公益非盈利性业务活动。在善款的使用上医院竭力做到阳光操作、公开透明、规范管理，确保各笔款项用到实处。 魏秀生会长在听取了钮院长的发言后以“四个赢”高度概括了本次冠名慈善基金的意义所在。一是赢在医院。通过善款的补充，医院的公益建设将得到更好的保障；二是赢在慈善。善举的普及，慈善的宣传越多，企业和百姓对慈善的认识及参与热情也会更高；三是赢在各家。有实力的爱心企业，通过慈善事业提高了企业的知名度；四是赢在受益者，即广大就医者会享受到更好的医疗服务。魏会长表示慈善总会也会主动接受社会监督，在善款的使用上，严格按照慈善总会章程和慈善基金管理办法的要求，严格各项善款审批程序。